Título da Vaga: Orientador Educacional
Empresa: Salesiano RN
Descrição: Orientador Educacional A Empresa Salesiano RN está em busca de um profissional qualificado para ocupar a função de Orientador Educacional em nossa instituição. Requisitos e habilidades: – Formação em Pedagogia, Psicologia ou áreas afins; – Experiência prévia na área educacional; – Capacidade de promover o desenvolvimento integral dos alunos; – Conhecimento em métodos e técnicas de orientação educacional; – Habilidade em identificar e solucionar problemas de aprendizagem; – Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita; – Capacidade de trabalhar de forma colaborativa com pais, professores e equipe pedagógica; Atribuições: I. Conhecer a realidade social e emocional dos alunos e alunas visando estabelecer com estes um relacionamento acolhedor. II. Identificar e acompanhar os alunos e alunas que apresentam dificuldades de aprendizagem fazendo a mediação do seu desempenho escolar e encaminhando, quando for o caso, para o atendimento educacional especializado (AEE). III. Informar aos pais, mães ou responsáveis, aos coordenadores e coordenadoras escolares sobre os alunos e alunas com dificuldades de aprendizagem, na busca conjunta de soluções que favoreçam a superação de tais situações e promovam o desenvolvimento escolar dos mesmos. IV. Convocar pais, mães ou responsáveis para esclarecimentos referentes ao rendimento escolar e comportamento de seus filhos e filhas, abrindo canal de comunicação entre a família e a escola, e oportunizando momentos de reflexão e discussão sobre temas relacionados ao processo educativo. V. Participar das reuniões com os pais, mães ou responsáveis, juntamente com a Coordenação Geral, Supervisão, Coordenação Pedagógica e Educacional. VI. Trabalhar a formação para os valores, com destaque para os conceitos de responsabilidade, participação, conduta e conscientização dos direitos e deveres dos alunos e alunas. VII. Avaliar as atividades educativas no tocante à aprendizagem dos alunos e alunas, ao relacionamento entre os professores e professoras com seus alunos e alunas, às alterações de atitude e comportamento visando o aprimoramento das práticas pedagógicas. VIII. Auxiliar os alunos e alunas no processo de escolha profissional e na formação de lideranças. IX. Assessorar os professores e professoras no processo de ensino aprendizagem dos seus alunos e alunas. X. Acompanhar, em conjunto com o Serviço de Orientação Educacional (SOE), os projetos de intervenção e formação dos educandos, os líderes de série e o grêmio estudantil. XI. Organizar o arquivo do SOE: revisão e atualização das fichas dos alunos e alunas, criar fichas que possam tornar o trabalho mais funcional. XII. Orientar os alunos e alunas quanto ao uso da agenda, uso do registro individual, método de estudo e elaboração conjunta do horário diário de estudo. XIII. Fazer o acompanhamento específico aos alunos e alunas novatos e retidos, estimulando-os sempre ao estudo para que possam superar suas dificuldades. XIV. Participar de todas as reuniões pedagógicas para acompanhar o trabalho dos professores e professoras, e ter elementos para dialogar com eles. XV. Organizar, a cada trimestre, um “estudo de casos”, por ano/série, com os professores e professoras, para se fazer uma análise da caminhada a partir de situações concretas. XVI. Participar da análise de resultados e da seleção de alunos e alunas novatos. XVII. Solicitar vídeos e bibliografia necessários ao desempenho do setor. XVIII. Organizar e distribuir os alunos e alunas por turma, junto à coordenação educacional, quando do início do ano letivo. XIX. Interagir com os coordenadores e coordenadoras, psicólogo ou psicóloga, assistentes, professores e professoras, e demais setores, a fim de estabelecer uma ação conjunta e uma linguagem comum. XX. Participar do processo de adaptação e sondagem dos alunos e alunas novatos. XXI. Informar à Coordenação de Apoio, ou responsável direto, as eventuais necessidades de reparos ou substituição de equipamentos e ambientes. Se você possui as habilidades e conhecimentos necessários, envie seu currículo. Aguardamos seu contato! Importante: O candidato aprovado deve possuir passaporte vacinal (Covid-19) atualizado de acordo com PNI do Ministério da Saúde.
- Local de trabalho: Parnamirim, RN
- Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT
- Jornada: Período Integral
- Área e especialização profissional: Educação, Ensino, Idiomas – Administração Escolar, Pedagogia
- Nível hierárquico: Especialista
VALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosEscolaridade Mínima: Ensino SuperiorFormação desejada:
- Psicologia, Ensino Superior
- Pedagogia, Ensino Superior
Efetivo – CLT
Salário:
Localização: Parnamirim – RN
Data: Fri, 14 Jun 2024 22:07:23 GMT
Fonte:
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