O Município de Witmarsum, em Santa Catarina, abriu o concurso público nº 02/2026 para admissão de novos funcionários do seu quadro permanente. Além de 10 vagas imediatas, será formado um banco de reserva técnica para futuras chamadas.
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A realização do certame é tarefa da empresa SC Treinamentos, contando com a fiscalização e a supervisão da Prefeitura e da Comissão de Coordenação e Fiscalização.
Cargos
Os cargos do processo seletivo de Witmarsum que exigem pelo menos o nível alfabetizado são Agente de Serviços Gerais (vencimento de R$ 1.530,82) e Operário (vencimento de R$ 2.267,94).
As ocupações que são voltadas para quem tem ensino médio são as de Monitor de Transporte Escolar, com vencimento mensal de R$ 2.267,94, e Profissional de Apoio à Creche, com retribuição variável de R$ 1.530,82 a R$ 3.061,75.
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Por último, temos os cargos de Coordenador Pedagógico e Fonoaudióloga, ambos de nível superior (Pedagogia com pós-graduação e Fonoaudiologia com registro profissional) e vencimentos de R$ 4.932,48 e R$ 4.592,54, respectivamente.
Inscrições e isenção
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site da SC Treinamentos, de 06 de outubro a 05 de novembro de 2026. Não serão aceitas inscrições via postal, fax, e-mail, extemporâneas ou condicionais.
A taxa a ser paga é de R$ 50, R$ 100 ou R$ 150, e estão isentos da taxa de inscrição:
- Candidatos doadores de sangue fidelizado;
- Doadores de medula óssea;
- Candidatos que estiverem inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal – CADúnico (com renda mensal per capita de até meio salário mínimo ou renda familiar mensal de até três salários mínimos);
- Candidatos que são voluntários da Justiça Eleitoral; e
- Jurados que atuarem no Tribunal do Júri, no âmbito do Estado de Santa Catarina.
Provas
A prova objetiva está prevista para 15 de novembro de 2026, em local e horário a serem divulgados com a publicação do edital de convocação. Esse exame terá duração máxima de 3 horas e mínima de 30 minutos.
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O exame escrito terá 30 ou 40 questões, a depender do cargo, com valor total de 10 pontos, distribuídas entre as áreas de conhecimentos básicos (língua portuguesa, matemática e conhecimentos gerais e atualidades) e conhecimentos específicos (saberes técnicos do cargo, legislação e informática).
O edital completo, os comunicados, a relação de inscritos, os gabaritos, as provas e os demais atos do processo seletivo serão publicados no site da SC Treinamentos, no site da Prefeitura e no mural físico oficial. Candidatos devem acompanhar o processo seletivo.

