CRP PR oferta iniciais de R$ 7 mil em edital de processo seletivo


Estão abertas as inscrições para participar do processo seletivo do CRP PR (Conselho Regional de Psicologia do Paraná), da 8ª Região, cujo objetivo é preencher uma vaga imediata e temporária. O edital n.º 001/2026 oferece oportunidade de nível superior.

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A contratação por meio deste processo seletivo simplificado se dará com base na Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), por prazo indeterminado.

Vaga temporária

O cargo disponível neste processo seletivo simplificado é o de Assessor de Tecnologia da Informação, que requer graduação na área de Tecnologia da Informação ou áreas afins.

Aquele que for contratado receberá o valor de R$ 7.000,00 e os benefícios de vale-alimentação, vale-refeição, vale-transporte, plano de saúde e plano odontológico. A jornada semanal de trabalho será de 40 horas, de segunda à sexta-feira, sem regime de dedicação exclusiva.

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O contratado exercerá suas atividades presencialmente, na sede do CRP-PR, na cidade de Curitiba.

Inscrições via internet

As inscrições no processo seletivo devem ser realizadas exclusivamente de maneira online, no período de 31 de julho a 5 de agosto de 2026. Não haverá cobrança de taxa de participação.

A solicitação deve ser feita com o envio dos documentos previstos no edital para o e-mail [email protected], com o título “Vaga Assessor de TI”.

Avaliação dos candidatos

O processo seletivo simplificado se dará por meio da análise do currículo dos candidatos, em caráter eliminatório e classificatório, com avaliação de critérios de qualificação e/ou experiência profissional.

Os candidatos aprovados na etapa anterior passarão por entrevista, e a primeira etapa de entrevistas ocorrerá de forma presencial ou online (Google Meet).

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Edital

Outras informações podem ser conferidas na leitura do edital normativo publicado na página do Conselho Regional de Psicologia do Paraná, na 8ª Região.

As dúvidas poderão ser sanadas entrando em contato pelo telefone (41) 98821-9767 ou pelo endereço de e-mail [email protected].

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