Encontra-se aberto o processo seletivo do CONIMS (Consórcio Intermunicipal de Saúde), no Paraná, que publicou o edital de nº 001/2026 para contratação temporária de profissionais que atuarão no Centro de Atenção Psicossocial Álcool e Drogas (CAPS AD III).
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O CAPS AD III está localizado no município de Coronel Vivida e oferece cargos de níveis médio e superior, com seleção realizada por meio de análise curricular.
Ao todo, foram divulgadas 6 vagas, uma para cada uma das seguintes funções:
- Assistente Social;
- Auxiliar Administrativo I;
- Educador Físico;
- Farmacêutico II;
- Médico Psiquiatra;
- Terapeuta Ocupacional.
Os vencimentos vão de R$ 1.898,12 a R$ 12.221,61 para jornadas de 20 e 40 horas semanais, conforme a função pleiteada.
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Todos os cargos ainda contam com vale-alimentação de R$ 446,94, proporcional aos dias trabalhados e concedido de forma integral e sem desconto ao trabalhador.
Os requisitos variam conforme o cargo, sendo necessário o ensino médio completo para Auxiliar Administrativo I e a graduação em área específica para os demais profissionais, além de registro no conselho profissional.
Além da formação específica, os candidatos devem possuir idade mínima de 18 anos, estar em dia com as obrigações eleitorais e, quando aplicável, militares, além de atender aos demais requisitos previstos no edital.
Os contratos temporários poderão ter duração de até 12 meses, com possibilidade de prorrogação excepcional por igual período.
Prazo de inscrições
As inscrições estarão abertas de 15 a 26 de junho de 2026, pelo site do Consórcio Intermunicipal de Saúde do Paraná. A participação é gratuita e cada candidato poderá concorrer a apenas uma função.
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Durante a inscrição on-line, os candidatos deverão anexar arquivos em formato PDF contendo CPF, documento oficial de identidade com foto, diploma ou certificado exigido para a função, registro no conselho profissional, além dos documentos comprobatórios de títulos e experiência profissional, para fins de pontuação.
Da avaliação
Como mencionado, o processo seletivo será composto por etapa única, consistindo na análise curricular, avaliação de títulos e comprovação da experiência profissional. A etapa possui caráter classificatório.
O certame será válido por 12 meses, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme a necessidade do CONIMS.
Para mais informações sobre a seleção, o edital completo deve ser consultado. O documento está disponível para leitura no portal do CONIMS.
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