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Assaí Atacadista divulga mais 2.011 oportunidades de emprego: confira os requisitos e como se candidatar!

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O Assaí Atacadista está com uma excelente notícia para quem deseja ingressar no mercado de trabalho em 2025. A empresa anunciou a abertura de mais 2.011 oportunidades de emprego, distribuídas em diversas regiões do Brasil.

Reconhecida como uma das melhores empresas para trabalhar no varejo, o Assaí busca ampliar seu quadro de funcionários, que já soma cerca de 88 mil colaboradores em mais de 300 lojas, centros de distribuição e escritórios.

Se você está em busca de estabilidade e crescimento profissional, estas vagas pode ser uma chance de transformar a carreira em um ambiente acolhedor, diverso e repleto de benefícios. A seguir, descubra quais são os principais cargos abertos, os requisitos e como participar do processo seletivo do Assaí Atacadista.

Por que trabalhar no Assaí Atacadista?

O Assaí Atacadista se destaca como uma das marcas do varejo alimentar brasileiro em 2025, segundo rankings da Interbrand, Brand Finance e TM20 / Infomoney. Além do reconhecimento de mercado, a empresa mantém um compromisso ativo com a inclusão, sendo signatária de diversas iniciativas de igualdade racial, empoderamento da mulher, direitos LGBTI+ e acolhimento de refugiados.

No Assaí, profissionais têm acesso a um plano de carreira estruturado, benefícios como assistência médica e odontológica, vale-compras, vale-transporte, refeições no local, licenças estendidas e convênios, além de programas de incentivo à formação e desenvolvimento.

Quais oportunidades estão abertas?

Dentre as 2.011 oportunidades, as vagas, que podem ser preenchidas a qualquer momento, abrangem diferentes funções, níveis de experiência e escolaridade. Os cargos vão desde funções operacionais até oportunidades para jovens aprendizes e cargos técnicos, com destaque para os seguintes exemplos:

  • Açougueiro(a): Atuação em São Paulo-SP, com salário competitivo, benefícios completos e foco no atendimento ao cliente. São exigidos ensino médio completo e experiência comprovada em açougue.
  • Operador de Caixa: Vaga efetiva para Guarulhos-SP, destinada a candidatos com ou sem experiência prévia. As atividades incluem operar o terminal de PDV, registrar produtos, receber pagamentos e realizar limpeza dos equipamentos.
  • Ajudante de Manutenção CD: Oportunidade temporária no Rio de Janeiro-RJ, com preferência para quem já tem experiência em manutenção e cursos em NR10 e NR35. Destaca-se por ser inclusiva para pessoas com deficiência (PcD).
  • Aprendiz Operador de Caixa: Indicado para quem busca o primeiro emprego, com idade entre 18 e 22 anos e seis meses, no Rio de Janeiro-RJ. Não exige experiência anterior e oferece todos os benefícios da empresa.

Diversidade de vagas e crescimento profissional

Cada vaga possui requisitos específicos, mas todas valorizam o respeito à diversidade, à inclusão e ao desenvolvimento de talentos. No Assaí, a perspectiva é de crescimento contínuo, com treinamentos internos e oportunidades de promoção.

Candidata feliz analisando documentos de processo seletivo em ambiente corpo.
Assaí Atacadista anuncia 2.011 novas vagas de emprego em todo o Brasil. Imagem: Notícias Concursos

Requisitos e perfil desejado

Os critérios de participação variam conforme o tipo de vaga, mas alguns pontos comuns são observados:

  • Ensino médio completo (para cargos operacionais e técnicos)
  • Idade mínima: 18 anos (exceto aprendiz, que possui faixa de 18 a 22 anos e 6 meses)
  • Disponibilidade para trabalho presencial
  • Para funções especializadas, como açougueiro(a) ou manutenção, experiência prévia é um diferencial
  • No caso de aprendizes, não pode ter atuado como aprendiz na mesma função anteriormente

Benefícios oferecidos aos colaboradores

Além do salário, o Assaí oferece:

  • Assistência médica e odontológica
  • Vale-compras Assaí
  • Refeição no local
  • Extensão da licença maternidade
  • Vale-transporte
  • Convênios com academias (Wellhub, Gympass, TotalPass)
  • Plano de carreira e incentivos à formação

Como funciona o processo seletivo no Assaí Atacadista?

O processo para cada vaga é divulgado no site de recrutamento do Assaí e segue etapas claras. De modo geral, as fases são:

  • Cadastro: Envio dos dados pessoais e currículo no site
  • Testes técnicos ou comportamentais: Realizados online ou presencialmente, dependendo do cargo
  • Entrevista com RH ou gestor: Avalia perfil, experiência e alinhamento com a vaga
  • Pré-contratação: Análise de documentação e preparação para contratação
  • Admissão: Início das atividades após aprovação em todas as etapas

Passo a passo para se candidatar a uma das vagas

Para facilitar seu acesso às vagas anunciadas, veja como se candidatar:

  1. Acesse o site de carreiras do Assaí.
  2. Navegue pelas oportunidades disponíveis de acordo com o local, área ou tipo de contrato desejado.
  3. Selecione a vaga desejada e leia atentamente os requisitos, atribuições e prazos para inscrição (algumas oportunidades aceitam inscrições até fevereiro de 2026).
  4. Clique em “Candidatar-se” e faça seu cadastro na plataforma, anexando currículo atualizado.
  5. Acompanhe o andamento do processo seletivo pela própria plataforma e fique atento a contatos do RH.

Continue no Notícias Concursos para conferir outras oportunidades.

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