Descrição:
Coordenar equipe local de Recrutamento e seleção, Administração de pessoal, Educação corporativa e SESMT;
Garantir e responder pelas metas, indicadores e planos de ação da área de Gestão de Pessoas;
Implantar e padronizar processos corporativos;
Garantir a aplicação de políticas internas e estrutura de Recursos Humanos em toda unidade.
Requisitos:
Formação: Ensino superior em Psicologia, Administração ou áreas afins.
Conhecimento em Gestão de Pessoas generalista
Horário: Segunda a sexta.
Salário: Compatível com o mercado.
Missão
Compromisso com a qualidade pela vida
Visão
Estar entre as melhores redes hospitalares do Brasil, mantendo e gerando conhecimentos, atraindo talentos e cuidando da saúde das pessoas em todas as fases da vida.
Valores
01) Atendimento diferenciado, personalizado e humanizado
02) Respeito ao ser humano
03) Compromisso com o fazer seguro e bem feito
04) Cuidado com a imagem institucional
05) Valor para a sociedade
06) Estímulo para o desenvolvimento e o crescimento pessoal e profissional
07) Visão de longo prazo – inovação, pioneirismo, perenidade e sustentabilidade
08) Responsabilidade com resultados nas diversas dimensões
Negócio
Solução em saúde com acolhimento, qualidade e segurança.
Se você se identifica com esses valores e acredita em nossa missão, venha fazer parte da nossa equipe!
Lembrando que todas as vagas da Rede Mater Dei de Saúde também são destinadas a pessoas com deficiência.
Empresa
A Rede Mater Dei de Saúde é fundamentada numa filosofia clara e numa ideologia permanente. Acreditamos que o sucesso de uma organização deve ser compartilhado com todos, que o desenvolvimento tecnológico não deve excluir o carinho, a atenção e o respeito ao cliente. O nosso compromisso é, acima de tudo, com a qualidade pela vida para que você receba um atendimento personalizado, diferenciado e humano.
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