A Fundação de Desenvolvimento da Unicamp (FUNCAMP), no estado de São Paulo, está com dois editais abertos para provimento de cargos por tempo indeterminado. O processo seletivo soma duas vagas de caráter imediato.
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O edital nº 83 oferece oportunidade para Analista Desenvolvedor Mobile Pleno, com lotação na sede da Fundação. Já o edital nº 84 disponibiliza o cargo de Médico Oncologista, para atuação no Hospital das Clínicas de Campinas.
Requisitos
Para concorrer ao cargo de Analista Desenvolvedor, é preciso ter nível superior em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Engenharia de Software ou áreas correlatas de Tecnologia da Informação.
Também são exigidos cursos em Tecnologia da Informação e certificações complementares em Flutter ou desenvolvimento mobile. Outro requisito é ter experiência mínima de 180 dias na área de atuação.
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Já para Médico Oncologista, o processo seletivo FUNCAMP requer nível superior em Medicina, registro no CRM e residência/especialização em Oncologia. O edital também exige nível intermediário de inglês e nível básico de pacote Office.
Remunerações
O contratado como Analista Desenvolvedor irá receber salário de R$ 7.492,43 para 200 horas mensais de trabalho. Já a vaga de Médico conta com R$ 3.803,30 para carga horária de 60 horas mensais ou R$ 7.606,53 para 120 horas de serviço por mês.
Inscrição
As inscrições no processo seletivo FUNCAMP já podem ser realizadas de maneira online até o dia 13 de agosto para Analista e até o dia 18 de agosto para Médico. O procedimento consiste em preencher um formulário eletrônico de acordo com o cargo de seu interesse.
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A ficha está disponível no site da Fundação, na página do edital de sua preferência (83 ou 84). Depois de finalizar a solicitação, é necessário confirmar a participação por meio do pagamento de taxa no valor de R$ 90,00.
Provas
A primeira fase será de prova escrita, podendo ser composta por questões objetivas e/ou discursivas. A avaliação do processo seletivo FUNCAMP irá cobrar conteúdos de conhecimentos específicos dos cargos.
Para ambas as funções, haverá fases de entrega dos documentos para análise de currículo atualizado, com os respectivos comprovantes, e de arguição para avaliação de comunicação, foco no cliente, postura profissional, potencial e trabalho em equipe.
Vale ressaltar que os candidatos ao cargo de Analista ainda realizarão prova prática de tarefa comum à área de atuação.
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