Prefeitura de Abaeté (MG) divulga edital de estágio com 68 vagas


Lançado o edital de nº 001/2026 para o estágio da Prefeitura de Abaeté, em Minas Gerais, destinado à formação de cadastro semestral de estagiários para atuação na Administração Pública Municipal.

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O Programa Municipal de Estágio contempla vagas remuneradas e não remuneradas para estudantes regularmente matriculados em cursos técnicos e superiores.

Segundo o edital, a seleção será feita por meio de análise curricular objetiva, considerando desempenho acadêmico, integralização curricular e formação complementar dos candidatos.

Inscrições

As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do portal oficial da Prefeitura de Abaeté, na aba “Concursos” e posteriormente “Programa Municipal de Estágio”.

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Para o ciclo de 2026, o edital informa que, excepcionalmente, o cronograma ocorrerá entre os meses de maio e junho, ou seja, de 1º de julho a 28 de agosto de 2026.

No ato da inscrição, o candidato deverá anexar em PDF, o documento de identidade com CPF, comprovante de residência, declaração de matrícula e frequência e histórico escolar atualizado.

Vagas de estágio

O processo seletivo oferta um total de 68 vagas, sendo 55 vagas para estágio obrigatório (não remunerado) e 13 vagas para estágio não obrigatório (remunerado).

As oportunidades estão distribuídas entre: grupo I (jurídico/administrativo), grupo II (saúde), grupo III (educação), grupo IV (assistência social), grupo V (engenharia) e grupo VI (área técnica).

Estão disponíveis as seguintes áreas de nível técnico e superior:

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  • Administração;
  • Ciências Contábeis;
  • Direito;
  • Biomedicina;
  • Educação Física;
  • Enfermagem;
  • Farmácia;
  • Medicina Veterinária;
  • Nutrição;
  • Odontologia;
  • Psicologia;
  • Pedagogia;
  • Psicopedagogia;
  • Serviço Social;
  • Arquitetura;
  • Engenharia Civil;
  • Engenharia Florestal;
  • Técnico em Enfermagem;
  • Técnico em Radiologia;
  • Técnico em Segurança do Trabalho.

Para participar da seleção, os candidatos devem estar regularmente matriculados e frequentes em instituição reconhecida.

Além disso, devem estar cursando, no mínimo, o segundo período do curso técnico ou superior correspondente, possuir compatibilidade curricular com a vaga pretendida e apresentar a  documentação exigida no edital.

O estágio não obrigatório contará com bolsa-estágio e benefícios, conforme previsão da Lei Municipal nº 3.128/2026, embora o edital não informe os valores da remuneração. Já o estágio obrigatório será realizado sem remuneração.

Para mais informações sobre os grupos e as áreas de estágio, o edital deve ser consultado. O documento foi publicado no Diário Oficial dos Municípios Mineiros, edição 4271, de 12 de maio de 2026.

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Etapas de seleção

A seleção será composta por análise curricular objetiva, com pontuação máxima de 100 pontos.

Os critérios avaliados serão o desempenho acadêmico, percentual de integralização curricular, cursos e atividades complementares correlatas à área de formação.

Em caso de empate, terão prioridade os candidatos com maior desempenho acadêmico, maior integralização curricular, maior pontuação em formação complementar e maior idade.

A convocação dos aprovados seguirá as necessidades da Prefeitura durante o período de validade do cadastro semestral.

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