A Prefeitura Municipal de Paulo Lopes, em Santa Catarina, divulgou processo seletivo simplificado para o preenchimento de cadastro de reserva na função temporária de Orientador Esportivo. As inscrições ao processo seletivo Prefeitura de Paulo Lopes ficam abertas de 17 a 26 de fevereiro de 2025.
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De acordo com o edital nº 09/2025, a seleção simplificada visa suprir as demandas da Secretaria Municipal de Esporte e Lazer. Todos os contratos se darão por tempo determinado.
Processo seletivo Prefeitura de Paulo Lopes. Foto: montagem / Concursos no Brasil
Quais os cargos?
O processo seletivo oferece vagas para o cargo de Orientador Esportivo, com as seguintes opções de carga horária:
- 20 horas semanais – Vencimento de R$ 2.293,00
- 30 horas semanais – Vencimento de R$ 3.439,51
- 40 horas semanais – Vencimento de R$ 4.586,01
Além do vencimento básico, o servidor contratado terá direito a vale alimentação.
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Como participar
Para participar do processo seletivo, os interessados devem realizar a inscrição presencialmente no Centro Administrativo Maria Ferreira dos Santos, em Paulo Lopes, de 17 a 26 de fevereiro de 2025. É necessário apresentar documento de identificação original e fotocópia, além de comprovante de endereço.
Os candidatos devem possuir nível superior (Bacharelado) em Educação Física e registro no conselho de classe. Não será cobrada taxa de inscrição.
Seleção dos inscritos
O processo seletivo será composto por prova objetiva, de caráter classificatório, prevista para ser realizada no dia 9 de março de 2025. A prova terá duração de 3 horas e será composta por questões de Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.
A classificação final será baseada na nota obtida na prova objetiva. Em caso de empate, serão considerados critérios como idade e pontuação em Conhecimentos Específicos.
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Mais informações
O edital completo, com todas as informações sobre o processo seletivo, está disponível no site da Prefeitura de Paulo Lopes (www.paulolopes.sc.gov.br). Os candidatos devem acompanhar as publicações oficiais para eventuais alterações no cronograma.
O prazo de validade do processo seletivo será de 1 ano, podendo ser prorrogado por igual período a critério da Administração Municipal.
